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Führung & Karriere
[ Führung & Karriere ]
Verwandte Praxistipps: [ Mitarbeiterführung, Führungsaufgaben, Mitarbeitergespräch, Motivation, Auftritt, Selbstmanagement ]
Führen und geführt werden - Tipps für die Sandwich-Position

Was haben eine Firma und ein Schauspielhaus gemeinsam? Eine ganze Menge. Denn auch im Unternehmen agieren viele Arbeitnehmer – vor allem Führungskräfte – in verschiedenen Rollen: Mal arbeiten sie eigenen Chefs zu, dann wiederum sind sie der Vorgesetzte für andere - ein Wechselspiel zwischen führen und geführt werden. Weiterlesen[ Zu den Tools ]
Das Selbstbewusstsein stärken und seine eigenen Stärken wahrnehmen

Die eigenen Stärken, Werthaltungen und Arbeitsweisen zu kennen, ist für eine aktive Gestaltung des Lebens und Karrierewegs entscheidend. Wer Erfolg haben will, muss wissen, über welche Kompetenzen und Potenziale er verfügt, um diese entsprechend zur Wirkung zu bringen. Viele Menschen glauben, vor allem ihre Schwächen zu kennen und können genau benennen, was sie alles nicht können. Doch um langfristig im eigenen Funktionsbereich erfolgreich zu sein und Spass und Freude am und im Leben zu empfinden, ist es wichtig, den Nutzen aus den eigenen Stärken zu ziehen und sein Selbstbewusstsein zu fördern. Es geht darum, herauszufinden, was leicht fällt – damit hoher Einsatz und viel Engagement zur Lust wird. Weiterlesen
Achtsamkeit - Neue Wege der Effizienz im Beruf.

Viele Menschen berichten davon, dass ihr Alltag «stressiger» wird. Sie haben nicht den Eindruck, das ändern zu können. Sie haben oft nicht einmal den Eindruck, Stopp sagen zu können. Das scheint ein hoher Preis für Leben, Alltag und Arbeit zu sein. Weiterlesen[ Zu den Tools ]
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Führungsmodelle für die Motivation von Mitarbeitenden
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